I höstas anställde den amerikanska klädkedjan Hollister över hundra ungdomar till butiken i Emporia utanför Malmö. Skolungdomarna söktes upp på stan för att sedan göra en audition där de fick svara på en rad frågor, till exempel vad de åt till frukost. Efter tre månaders jobb var 60 utan arbete, skriver Sydsvenskan. Inga avtal hade undertecknats och ungdomarna fick ingen förklaring till varför de inte fick fortsätta.Fackförbundet Handels är kritisk till Hollisters agerande. – Det vi reagerar på är hur man utnyttjar ungdomar. Det är ju ofta deras första jobb, säger Magnus Möller, ombudsman på fackförbundet Handels till Sydsvenskan.Anställningskontrakt över en månad måste både arbetsgivare och arbetstagare skriva under medan anställningar under en månad inte behöver ske skriftligt.Till Sydsvenskan svarar Hollister att det inte finns någon som ansvarar för den här typen av frågor.